교육광고주의 목적
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자격증과 공무원 업체들의 목적은 수강생모집입니다
- 자격증(공무원)본연의 내용이 강조되어야 합니다
취업이나 구인/알바광고 형식은 서로에게 전혀 도움이 안되는 방법입니다
과장허위광고 예제
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1. 정상적인 광고
공부 --> 시험 --> 자격증취득(합격) --> 취업
위 과정이 설명을 한 광고
공무원은 시험에 합격후 취업
자격증은 자격증 취득후 취업가능
위 과정에서 쉽게 자격을 취득 할 수 있고
누구나 제한 없이 응시 가능하지만 누구나 취업이라고 하면 허위 광고입니다
과대광고중 자료강조와 취업강조, 구인일자리모집 어느쪽이 더 나쁜광고일까?
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과대 광고중에
1. 자료강조광고
자료나 강의가 꽁자를 강조한 경우
---> 그래도 해당 자격증이나 공무원에 관심이 있는 사람이 신청
2. 취업강조광고
해당자격증을 취득하면
바로 취업, 취업처보장, 취업이 쉽다, 1억 연봉, 월수입 500만원
---> 그래도 해당 자격증이나 공무원에 관심이 있는 사람이 신청
3. 자격취득 과정없이 취업일자리모집 강조한 경우
"동네 동사무소에서 상담만 해주면되요 자격제한 없어요 빨리 신청하세요 마감됩니다"
---> 해당 자격증이나 공무원에 관심이나 자격이 없는 사람이 신청해서 광고주에게 크나큰 피해를 줍니다
취업강조와 취업모집광고는 전혀 다른 문제
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취업을 강조한 광고와 취업(일자리)모집광고는 비슷해 보이지만 다른광고입니다
공지사항
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